С 1 января 2022 года вступает в силу постановление Правительства РФ от 30 декабря 2021 года № 2576 «О порядке представления работодателем сведений и информации, предусмотренных пунктом 3 статьи 25 Закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации». Определен порядок предоставления работодателями органам службы занятости определенной информации.
Работодатели обязаны ежемесячно предоставлять органам службы занятости:
— сведения о применении в отношении них процедур банкротства, а также информацию для ведения деятельности по профессиональной реабилитации и содействию занятости инвалидов;
— данные о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, о выполнении квоты для приема инвалидов.
Сведения можно разместить на портале «Работа в России» через Единый портал государственных услуг, либо направить в органы службы занятости по почте, или предоставить непосредственно.
Напоминаем, что Уральский институт безопасности проводит обучение по направлению «Управление персоналом» в форматах:
— Профессиональная переподготовка;
Данные курсы необходимы для изучения работниками организаций всех форм собственности.